หุ้น ตัวเลือก การหย่าร้าง วอชิงตัน

ตัวเลือกหุ้นในการหย่าหนึ่งคำถามที่เกิดขึ้นในกรณีการหย่าร้างคือการเลือกหุ้นที่สามารถแบ่งระหว่างคู่สมรสได้หรือไม่ คำตอบคือถ้าตัวเลือกหุ้นถูกจัดเป็นทรัพย์สินสมรสหรือชุมชน พวกเขาสามารถแบ่งระหว่างคู่สมรสได้ ตัวเลือก Stock Options คืออะไรรูปแบบการชดเชยให้กับพนักงาน นายจ้างอาจให้รางวัลตัวเลือกหุ้นเป็นค่าตอบแทนสำหรับบริการในอดีตปัจจุบันหรือในอนาคตหรือเป็นแรงจูงใจที่จะยังคงอยู่กับ บริษัท ตัวเลือกหุ้นเป็นสิทธิที่จะยอมรับภายใต้เงื่อนไขบางอย่างและภายในช่วงเวลาที่กำหนดนายจ้างเสนอที่จะขายหุ้นของตนในราคาที่กำหนดไว้ เนื่องจากตัวเลือกหุ้นเป็นสิทธิที่จะซื้อหุ้นในเวลาที่กำหนดในอนาคตตัวเลือกหุ้นที่ได้รับระหว่างการสมรสมักจะไม่สามารถใช้สิทธิได้จนกว่าจะถึงเวลาหลังจากการหย่าร้าง แนวโน้มคือการรักษาตัวเลือกหุ้นเป็นสมรสหรือทรัพย์สินของชุมชนโดยไม่คำนึงถึงว่าเมื่อสิทธิในการใช้ตัวเลือกนี้จะครบถ้วนตราบใดที่ตัวเลือกที่ได้รับเป็นค่าตอบแทนสำหรับการบริการที่ดำเนินการในระหว่างการสมรส ในรัฐส่วนใหญ่ลักษณะของตัวเลือกหุ้นเป็นสมรสหรือนอกสมรสคุณสมบัติขึ้นอยู่กับวัตถุประสงค์ที่ได้รับการเลือกและในช่วงเวลาที่ได้มาในความสัมพันธ์กับการแต่งงาน ตัวเลือกหุ้นที่ได้รับระหว่างสมรสเป็นค่าตอบแทนสำหรับการทำงานที่ดำเนินการในระหว่างการแต่งงานโดยทั่วไปคือสถานที่สมรส อย่างไรก็ตามตัวเลือกหุ้นที่ได้รับระหว่างการสมรสสำหรับงานที่จะทำหลังจากการสมรสเป็นคู่สมรสของลูกจ้างแยกทรัพย์สิน ในบางรัฐตัวเลือกหุ้นที่ได้รับระหว่างการสมรสมักเป็นสมรสโดยไม่คำนึงถึงจุดประสงค์ที่ได้รับ ตัวเลือกหุ้นบางส่วนไม่สอดคล้องกับบริการที่ดำเนินการโดยสิ้นเชิงในระหว่างการสมรสหรือทั้งหมดหลังจากการสมรส บางรัฐได้สรุปว่าตัวเลือกเหล่านี้มีส่วนประกอบในการสมรสและไม่สมรสและแยกแยะระหว่างสินทรัพย์สมรสและสินทรัพย์ที่ไม่ได้เป็นผู้สมรสตามเกณฑ์เมื่อพวกเขาตกเป็นเหยื่อ รัฐอื่น ๆ ได้ใช้กฎมาตรฐานที่ใช้กับตัวเลือกหุ้นทั้งหมดที่ไม่ได้ซื้อ บางรัฐพิจารณาตัวเลือกหุ้นที่ไม่สามารถใช้งานได้เมื่อสิ้นสุดการสมรสเป็นทรัพย์สินที่ไม่มีคู่สมรส รัฐอื่น ๆ ได้ตัดสินใจว่าแผนสต็อกที่ได้รับระหว่างการแต่งงานเป็นสมรสทั้งหมดสมรส การประเมินค่าตัวเลือกหุ้นที่ยังไม่ได้ลงทุนการประเมินมูลค่าหุ้นของหุ้นที่ไม่ได้รับการคัดค้านเป็นเรื่องยากเนื่องจากเป็นไปไม่ได้ที่จะคาดการณ์มูลค่าในอนาคตของหุ้น ศาลฎีกาเพนซิลเวเนียเสนอแนวทางที่เป็นไปได้สามวิธี ได้แก่ แนวทางการกระจายการจำหน่ายรอการตัดจำหน่ายซึ่งศาลพิจารณาคดียังคงมีอำนาจในการกระจายตัวเลือกหลังจากที่ได้ใช้สิทธิวิธีชดใช้ทันทีซึ่งในศาลพิจารณากำหนดมูลค่าปัจจุบันสำหรับตัวเลือกและจัดจำหน่าย มูลค่าตามสัดส่วนการสมรสแต่ละส่วนวิธีการในรูปแบบซึ่งศาลพิจารณาคดีแจกจ่ายตัวเลือกต่างๆตามสัดส่วนการสมรสแต่ละส่วนหลักฐานหลักฐานมูลค่าหลักฐานของมูลค่าตัวเลือกหุ้นต้องนำเสนอต่อศาลพิจารณาคดี โดยปกติมูลค่าจะถูกวัดโดยใช้แบบจำลองการกำหนดราคาซึ่งคำนึงถึงราคาหุ้นราคาการใช้สิทธิวันครบกำหนดอัตราดอกเบี้ยปัจจุบันความผันผวนของหุ้นของ บริษัท และอัตราการจ่ายเงินปันผลของ บริษัท อีกทางเลือกหนึ่งของวิธีการประเมินมูลค่าที่ยอมรับได้คือวิธีมูลค่าที่แท้จริงซึ่งกำหนดมูลค่าโดยการหักราคาเสนอซื้อจากมูลค่าตลาดยุติธรรมของหุ้น คำถามสำหรับอัยการของคุณอะไรคือตัวเลือกหุ้นฉันสามารถได้รับรางวัลเป็นส่วนหนึ่งของตัวเลือกหุ้นที่คู่สมรสของฉันได้รับในระหว่างการแต่งงานของเราเกิดอะไรขึ้นกับตัวเลือกหุ้นที่มีไว้สำหรับบริการที่ดำเนินการทั้งในระหว่างและหลังแต่งงานพูดคุยกับทนายความการหย่าร้าง UPDATE ในการเลือกผู้ถือหุ้น 1996 กลุ่มวิจัยทางกฎหมายแห่งชาติ, Inc. ตัวเลือกหุ้นของพนักงานที่ยังไม่ได้ใช้งานอาจเป็นประเด็นในการระงับข้อพิพาท เป็นตัวเลือกสำหรับรางวัลสำหรับความพยายามในระหว่างการแต่งงานหรือแรงจูงใจสำหรับความพยายามในอนาคตหรือทั้งสองอย่างสิทธิในการซื้อหุ้นใน บริษัท ที่ประสบความสำเร็จอาจเป็นผลกำไรได้ แต่ถ้าพนักงานลาออกหรือถูกไล่ออกก่อนที่จะมีการใช้ตัวเลือกศาลส่วนใหญ่ เพื่อให้ห่างไกลได้รับการรักษาตัวเลือกหุ้นเป็นทรัพย์สินที่สามารถแจกจ่ายได้ในขอบเขตที่ได้รับในระหว่างการแต่งงานโดยมีผลกำไรที่จะใช้ร่วมกันเมื่อและหากได้รับรู้ หลังจากข้อมูลพื้นฐานเกี่ยวกับตัวเลือกหุ้นของพนักงาน (ตอนที่ 1) บทความนี้กล่าวถึงประเด็นการจำแนกประเภท (Part II) การประเมินค่า (Part III) และเทคนิคที่ใช้ในการแจกจ่ายผลประโยชน์ที่สำคัญของพนักงาน (Part IV) ตัวเลือกหุ้นของพนักงานคืออะไรตัวเลือกหุ้นของพนักงานถือเป็นข้อเสนอโดย บริษัท ที่ดำเนินการต่อไปตามระยะเวลาที่กำหนดไว้ในการขายหุ้นให้กับพนักงานในราคาที่ระบุไว้ พนักงานไม่จำเป็นต้องจ่ายเงินในราคาซื้อจนกว่าและจนกว่าเขาจะเลือกใช้ตัวเลือก 7 Stand. เฟด ผู้ประสานงานด้านภาษี (CCH) 19,611 ตัวเลือกหุ้นส่วนใหญ่จะเรียกว่าตัวเลือกหุ้นตามกฎหมายโครงสร้างเพื่อใช้ประโยชน์จากการรักษาภาษีพิเศษของรัฐบาลกลางที่เป็นไปตามตัวเลือกสต็อกสินค้าแรงจูงใจ I. R.C. 422 และแผนการซื้อหุ้นของพนักงาน I. R.C. 423 แผนการซื้อสต็อกสินค้ามีไว้สำหรับพนักงานระดับสูงและกลุ่มพนักงานเท่านั้นโดยมีการมอบสิทธิพิเศษแก่พนักงานรายสำคัญ ข้อพิพาทที่ยากลำบากที่สุดในกรณีการแจกจ่ายที่เป็นธรรมหมายถึงตัวเลือกที่ได้รับแก่พนักงานรายสำคัญ ดังนั้นบทความนี้จึงมุ่งเน้นไปที่ตัวเลือกเหล่านี้มากกว่าแผนการซื้อหุ้นของพนักงาน หากเงื่อนไขตามกฎหมายสำหรับตัวเลือกหุ้นแรงจูงใจถูกพบพนักงานไม่จำเป็นต้องรับรู้รายได้ธรรมดาสำหรับวัตถุประสงค์ภาษีของรัฐบาลกลางเมื่อมีการเลือกตัวเลือกให้เขาหรือเมื่อเขาออกกำลังกาย เมื่อพนักงานขายหุ้นผลกำไรใด ๆ จะถูกหักภาษีเป็นกำไรจากเงินทุน (โดยสมมติว่ามีการปฏิบัติตามข้อกำหนดของระยะเวลาการถือครอง) หากพนักงานขายหุ้นใด ๆ . 7 Stand. เฟด ผู้ประสานงานด้านภาษี (CCH) 19,601 อะไรคือวัตถุประสงค์ของตัวเลือกหุ้นของพนักงานตามที่ได้อธิบายไว้ในกรณีชั้นนำเกี่ยวกับเรื่องตัวเลือกหุ้นของพนักงานในการแต่งงานของ Hug, 154 Cal App 3d 780, 201 Cal Rptr 676 (1984) คำถามนี้สามารถตอบได้เฉพาะในแต่ละกรณีโดยการประเมินตัวเลือกหุ้นโดยเฉพาะอย่างยิ่ง: วัตถุประสงค์หนึ่งคือการสร้างแรงจูงใจให้พนักงานทำงานหนักและอยู่กับ บริษัท ตัวเลือกที่ได้รับเพื่อการนี้คือการชดเชยค่าบริการในอนาคต ในสถานการณ์อื่น ๆ เช่นใน บริษัท ที่มีขนาดเล็กหรือในที่เดียวโดยไม่มีเงินสดเป็นกอบเป็นกำวัตถุประสงค์อาจเป็นเพื่อดึงดูดพนักงานที่แข็งแกร่งสำหรับการชดเชยในปัจจุบันเล็กน้อยในทางกลับกันสำหรับผลตอบแทนในอนาคตที่สำคัญ ทางเลือกที่ได้รับเพื่อการนี้คือการชดเชยค่าบริการล่าช้า ตัวเลือกอาจมีวัตถุประสงค์เพื่อเป็นโบนัสสำหรับการทำงานที่ดำเนินการอยู่แล้วโดยพนักงาน ตัวเลือกที่ได้รับเพื่อการนี้คือค่าตอบแทนเพิ่มเติมสำหรับการให้บริการในอดีต ในกรณีส่วนใหญ่ที่ก่อให้เกิดข้อพิพาทระหว่างคู่สมรสหย่าร้างคู่สมรสของลูกจ้างได้รับสิทธิในการซื้อหุ้นระหว่างการสมรสซึ่งหมายความว่าเขาหรือเธอได้รับสิทธิ์ในการซื้อหุ้นในอนาคตหากยังคงจ้างงานอยู่ บริษัท ในวันที่ระบุ อย่างไรก็ตามวันที่พนักงานอาจซื้อหุ้นยังไม่ถึงเวลาที่เลิกกิจการดังนั้นตัวเลือกยังไม่สามารถใช้งานได้นั่นคือทางเลือกจะไม่ได้รับสิทธิหรือครบกำหนด ถ้าพนักงานยังคงอยู่กับ บริษัท เมื่อถึงวันที่ที่ระบุเขาหรือเธออาจใช้ตัวเลือกโดยการซื้อหุ้นตามเงื่อนไขของข้อตกลงตัวเลือก คู่สมรสไม่เห็นด้วยเกี่ยวกับอะไรในกรณีปกติที่ได้กล่าวไว้ข้างต้นคู่สมรสไม่เห็นด้วยกับการจัดหมวดหมู่และการแจกจ่าย ลูกจ้างอ้างว่าตัวเลือกนี้เป็นทรัพย์สินแยกต่างหากทั้งหมดหรือบางส่วนเพราะเป็นค่าตอบแทนสำหรับการให้บริการหลังเลิกเลิกจ้างเนื่องจากไม่มีการรับรู้มูลค่าระหว่างการสมรส พนักงานอาจจะอ้างว่าเป็นตัวเลือกที่เก่งเกินไปที่จะอธิบายลักษณะเป็นทรัพย์สินเพราะเขาหรือเธออาจสูญเสียงานของเขาก่อนที่ตัวเลือกจะใช้งานได้หรือเนื่องจากตัวเลือกไม่สามารถให้ความสำคัญกับความแน่นอน ในทางตรงกันข้ามคู่สมรสของพนักงานระบุว่าตัวเลือกที่ได้รับในระหว่างการแต่งงานเมื่อได้รับให้กับพนักงานและที่แสดงถึงการชดเชยรอการตัดบัญชีสำหรับการให้บริการในอดีต สำหรับการอภิปรายเพิ่มเติมโปรดดูที่ Brett R. Turner การกระจายทรัพย์สินอย่างเป็นธรรม 6.15 (1994) และ Eric Hollowell คำอธิบายการหย่าและการแยก: การรักษาตัวเลือกหุ้นเพื่อวัตถุประสงค์ในการแบ่งแยกทรัพย์สินทางเพศ 46 A. L.R.4th 640 (1986) ศาลจะจัดประเภทสต็อกที่ได้มาระหว่างการแต่งงานด้วยตัวเลือกที่ได้รับมาก่อนการสมรสหุ้นที่ได้มาระหว่างการสมรสโดยผ่านตัวเลือกที่คู่สมรสก่อนแต่งงานจัดอยู่ในประเภทสมรสหากไม่มีหลักฐานว่ามีการใช้เงินทุนแยกต่างหากในการซื้อหุ้น ในการแต่งงานของ Renier, 854 P.2d 1382 (Colo Ct. App. 1993) ความจริงที่ว่าทางเลือกคือคู่สมรสของลูกจ้างแยกสถานที่ให้บริการไม่ได้หมายความว่าหุ้นที่ได้มาโดยการใช้สิทธิเลือกเช่นกันถ้าใช้เงินสมรสเพื่อใช้สิทธิ Id ศาลจะจัดประเภทตัวเลือกที่สามารถออกกำลังกายได้ แต่ยังไม่ได้ใช้สิทธิอย่างไรหากคู่สมรสได้รับสิทธิในการเลือกหุ้นในระหว่างการสมรสและทางเลือกต่างๆได้รับการใช้สิทธิ แต่ยังไม่ได้รับการใช้สิทธิตามวันที่ตัดสิทธิสำหรับสถานภาพสมรสศาลแทบทั้งสิ้นเห็นพ้องกันว่า เป็นค่าชดเชยรอการตัดบัญชีที่ต้องจัดเป็นอสังหาริมทรัพย์สมรสโดยการกระจายที่เท่าเทียมกัน Richardson v. Richardson, 280 Ark. 498, 659 S. W.2d 510 (1983) Hann v. Hann, 655 N. E.2d 566 (Ind. Ct. App. 1996) Green v. Green, 64 Md App. 122, 494 A.2d 721 (1985) Smith v. Smith, 682 S. W.2d 834 (Mo Ct. App. 1984) Callahan v. Callahan, 142 N. J. Super. 325, 361 A.2d 561 (Ch. Div. 1976) Hall v. Hall, 88 N. C. App. 297, 363 S. E.2d 189 (1987) มุมมองของชนกลุ่มน้อยปฏิเสธที่จะรวมตัวเลือกดังกล่าวไว้ในอสังหาริมทรัพย์เพื่อการสมรสด้วยเหตุผลว่ามูลค่าของตัวเลือกรวมถึงคู่สมรสที่คู่สมรสมีต่อความสามารถทางการเงินในการใช้สิทธินั้นเป็นเก็งกำไร ในการแต่งงานของ Moody, 119 ป่วย App 3d 1043, 457 N. E.2d 1023 (1983) (ศาลในเขตปกครอง Moody ยังคงอย่างไรก็ตามแบ่งกำไรใด ๆ ที่ได้รับรู้ถ้าและเมื่อพนักงานตัดสินใจที่จะใช้ตัวเลือก) ศาลจะจำแนกประเภทของตัวเลือกที่ยังไม่สามารถใช้งานได้อย่างไรศาลบางแห่งได้พิจารณาแล้วว่าทางเลือกที่ยังไม่สามารถใช้สิทธิได้ สถานที่สมรส เช่น. ในการสมรสของมิลเลอร์ 915 P.2d 1314 (Colo. 1996) (ในกรณีที่มีการเลือกตัวเลือกหุ้นของพนักงานในการพิจารณาถึงการให้บริการในอดีตหรือปัจจุบันระหว่างสมรสตัวเลือกนี้ถือเป็นการสมรสเมื่อได้รับแม้ว่าตัวเลือกอาจ ไม่สามารถใช้สิทธิได้จนถึงวันที่ภายหลังและคู่สมรสจะต้องเป็นลูกจ้างในช่วงเวลาดังกล่าว) Goodwyne v. Goodwyne, 639 So. 2d 1210 (La Ct. App. 1994) (ตัวเลือกที่ได้รับรางวัลสำหรับบริการชุมชนคือทรัพย์สินของชุมชนแม้ว่าจะเป็นส่วนหนึ่งของแรงจูงใจสำหรับความพยายามในอนาคต) Green v. Green (ตัวเลือกหุ้นเช่นสิทธิบำเหน็จบำนาญถือว่าเป็นทรัพย์สินภายใต้ความหมายของ (ตัวเลือกที่จะเจริญเติบโตหลังจากการยุบได้รับแล้วผ่านคู่สมรสและความพยายามร่วมกันเป็นสมรส) Pascale v. Pascale, 140 NJ 583, 660 A.2d 485 (1995) (ตัวเลือกที่เกิดขึ้นเนื่องจากการบริการที่ยอดเยี่ยมที่ภรรยาให้แก่นายจ้างของเธอในระหว่างสมรสคือสมรส) De Jesus v. De Jesus, 163 Misc. . 2d 267, 620 NYS2d 704 (Sup. Ct. 1994) (ตัวเลือกหุ้นที่ได้รับจากสามีนั้นเป็นคู่สมรสทั้งหมดแม้ว่าเขาจะได้รับน้อยกว่าหนึ่งปีก่อนการหย่าร้าง) Dietz v. Dietz, 17 Va. App . 203, 436 SE2d 463 (1993) (ตัวเลือกหุ้นที่ได้รับระหว่างสมรสเป็นค่าตอบแทนรอการตัดบัญชีที่จะแจกจ่ายตามข้อกำหนดทางกฎหมายเกี่ยวกับเงินบำนาญและเงินชดเชยรอการตัดบัญชี) Chen v. Chen, 142 Wis. 2d 7, 416 NW2d 661 (Ct. App 1987) (ตัวเลือกเป็นทรัพยากรทางเศรษฐกิจที่ได้รับระหว่างการสมรสและด้วยเหตุนี้จึงเป็นส่วนหนึ่งของมรดกสมรสแม้ว่าสามีอ้างว่าการรวมตัวเลือกที่ไม่สามารถใช้ประโยชน์ได้จนกระทั่งหลังจากการหย่าร้างไม่ได้รับรางวัลภรรยาที่น่าสนใจในอนาคตของเขา) ดูเพิ่มเติม In re Marriage of Isaacs, 260 ป่วย App (ถ้าและเมื่อออกกำลังกายตัวเลือกสต็อกให้กับภรรยาที่อยู่ใกล้กับการสิ้นสุดของการแต่งงานของบุคคลที่จะสมรสสถานที่ให้บริการเพราะตัวเลือกมีขึ้นเพื่อชดเชยเธอสำหรับการลดลงของมูลค่าของสต็อกที่ได้รับการสมรส Hann v. Hann (Chezem, J. dissenting) (ตัวเลือกหุ้นมักเป็นส่วนหนึ่งของค่าตอบแทนผู้บริหารในปัจจุบันแทนเงินเดือนที่สูงขึ้นและทำให้ได้รับในระหว่างการสมรส) ในการแต่งงานครั้งสั้น, ซัก 125 2d 865, 890 P.2d 12 (1995) (ตัวเลือกที่ได้รับสำหรับการจ้างงานในอดีตหรือปัจจุบันจะได้รับเมื่อได้รับและดังนั้นจึงเป็นทรัพย์สินของชุมชน) ทรัพย์สินแยกต่างหาก - ศาลไม่กี่แห่งได้ตัดสินว่าทางเลือกที่ไม่สามารถใช้งานได้โดยรัฐตัดสิทธิในการระบุสถานภาพการสมรสและซึ่งอาจสูญหายเนื่องจากเหตุการณ์ที่เกิดขึ้นหลังจากนั้นควรแยกประเภทเป็นทรัพย์สินแยกต่างหาก Hann โวลต์ Hann (ตัวเลือกที่ไม่ได้เป็นไปได้ก่อนที่จะได้ยินเสียงสุดท้ายไม่ได้เป็นสินทรัพย์สมรสแบ่งแยกในมุมมองของหลักการที่ยาวนานในรัฐอินเดียนาว่าสถานที่ให้บริการเฉพาะที่คู่สมรสมีส่วนได้เสียอาจจะแบ่งออกเป็นสินทรัพย์สมรส) ฮอลล์ (ตัวเลือกที่ยังไม่ได้รับสิทธิเป็นสาระสำคัญในความคาดหวังของสิทธิในอนาคตอันเนื่องมาจากการให้บริการอย่างต่อเนื่องและควรได้รับการพิจารณาแยกทรัพย์สิน) Part Marital ส่วนแยก ศาลส่วนใหญ่ดูเหมือนจะมีตัวเลือกที่ยังไม่สามารถใช้งานได้เนื่องจากทั้งคู่สมรสและแยกกัน เนลสันโวลต์เนลสัน, 177 Cal App 3d 150, 222 Cal. Rptr 790 (1986) ในการสมรสการกอดการสมรสของมิลเลอร์ (ตัวเลือกหุ้นของพนักงานที่ได้รับในการพิจารณาให้บริการในอนาคตคือทรัพย์สินสมรสในส่วนที่ลูกจ้างได้ปฏิบัติงานระหว่างสมรส) Salstrom v. Salstrom, 404 NW2d 848 ( Minn. Ct. App. 1987) Garcia v. Mayer, NM, 920 P.2d 522 (Ct. App. 1996) ในการสนับสนุนมุมมองนี้ศาลอุทธรณ์ New Mexico ในการ์เซียโวลต์เมเยอร์อ้างถึงกฎของสถาบันกฎหมายอเมริกันเกี่ยวกับการสลายตัวของครอบครัว: การวิเคราะห์และข้อเสนอแนะ 408 (1) (b) (ฉบับร่างครั้งที่ 2, 1996) ซึ่งระบุว่าผลตอบแทนที่เกิดขึ้นกับแรงงานที่เกิดขึ้นระหว่างการแต่งงานรวมถึงสิทธิในเงินบำนาญที่ไม่ได้ใช้สิทธิในการดำเนินการและค่าชดเชยที่เกิดจากเหตุการณ์ภายหลังการสมรสเป็นสมบัติในการสมรสเท่าที่พวกเขาสมควรได้รับในระหว่างสมรส ศาลเหล่านี้ได้ใช้หลักเกณฑ์เกี่ยวกับกฎของเวลาเพื่อแยกแยะส่วนของสิทธิในการเลือกที่จะได้รับจากการจ้างงานหลังจากวันที่รัฐหนึ่งได้ตัดสิทธิจากส่วนของสิทธิที่เกี่ยวข้องกับการจ้างงานดังกล่าว การจ้างงานระหว่างการแต่งงาน เช่น. เนลสันโวลต์เนลสันในการแต่งงานของ Hug Salstrom โวลต์ Salstrom Garcia v. Mayer ดูอีกครั้งในการสมรสสั้น (สูตรกฎเวลาควรใช้กับตัวเลือกแรกสำหรับบริการจัดหางานในอนาคตที่เสื้อหลังจากวันที่ตัด แต่ไม่ใช่ตัวเลือกสำหรับ บริการการจ้างงานในอนาคตที่ตกเป็นหลังจากที่ตัวเลือกแรก) Chen v. Chen (ใช้สูตรที่ได้รับอนุญาต แต่ไม่จำเป็นต้องใช้) แต่เห็นในการแต่งงานของมิลเลอร์ (อย่างชัดเจนปฏิเสธสูตรกฎเวลาเป็นสมมติว่าไม่ถูกต้องว่าตัวเลือกได้รับเพียงเพื่อการบริการในอนาคตและเป็นความล้มเหลวในการรับทราบความเป็นไปได้ว่าบางส่วนของตัวเลือกอาจได้รับสำหรับการให้บริการในอดีตและจึงตั้งสมรสสถานที่ให้บริการที่ (ไม่ยุติธรรมที่จะใช้สูตรสำหรับแผนบำเหน็จบำนาญซึ่งกำหนด nonemployees ร่วมกันโดยการเปรียบเทียบความยาวของพนักงานมีส่วนร่วมในแผนกับความยาวทั้งหมดของการเข้าร่วมแผนเพื่อตัวเลือกหุ้นเช่นสูตรจะไม่เป็นธรรม ลดส่วนแบ่งผลประโยชน์จากตัวเลือกที่ให้แก่ลูกจ้างระหว่างสมรส) ในการแต่งงานของ Hug ศาลอุทธรณ์ในรัฐแคลิฟอร์เนียได้อนุมัติสูตรเปรียบเทียบความยาวของการจ้างงานก่อนที่จะมีการแยกตัวบุคคล (วันที่ตัดสิทธิ Californias) ไปจนถึงความยาวของการจ้างงานหลังจากแยกออกไปจนกว่าจะมีการใช้สิทธิเลือกตัวเลือกนี้ ในการคำนวณจำนวนหุ้นที่เป็นทรัพย์สินของชุมชนศาลใช้อัตราส่วนที่ว่าระยะเวลาของการจ้างงานแยกต่างหากไปที่ความยาวทั้งหมดของการจ้างงานก่อนที่จะมีตัวเลือกการออกกำลังกาย สูตรนี้เหมาะสมกับข้อเท็จจริงของคดีแล้วศาลก็พบเพราะเห็นได้ชัดว่าสิทธิในการเลือกปฏิบัติถือเป็นส่วนสำคัญของชุดการจ้างงานตั้งแต่เริ่มเข้าครอบครองสามีกับ บริษัท ศาลได้เตือนว่าแต่ละกรณีมีลักษณะเฉพาะและสูตรที่เหมาะสมในสถานการณ์หนึ่งอาจไม่เหมาะสมในอีกกรณีหนึ่ง ขึ้นอยู่กับผู้พิพากษาในคดีในแต่ละกรณีในการจัดสรรความเสมอภาคของผลประโยชน์ที่แยกจากกันและชุมชนในตัวเลือกหุ้นที่สามารถใช้งานได้โดยคู่สมรสของลูกจ้างหลังจากวันที่แยกตัวออกจากศาล ในเนลสันโวลต์เนลสันเศษคือจำนวนเดือนนับจากวันที่ให้สิทธิในการเลือกคู่รักคู่สมรสในขณะที่ตัวหารคือช่วงเวลาที่กำหนดให้วันที่ออกกำลังกาย ในขณะที่ยอมรับว่ามีสูตรที่แตกต่างกันเล็กน้อยใน Hug (ซึ่งรวมถึงการจ้างงานก่อนที่จะได้รับตัวเลือก) ศาลชี้ให้เห็นว่า Hug ตัวเองกล่าวว่าไม่มีกฎหรือสูตรเดียวที่ใช้กับทุกกรณีการเลิกกิจการที่เกี่ยวข้องกับตัวเลือกหุ้น สถานการณ์ในเนลสันทำให้เหมาะสมที่จะเน้นการเลือกรางวัลสำหรับการผลิตในอนาคตศาลอธิบายขณะที่ข้อเท็จจริงใน Hug เรียกร้องให้มีสูตรที่เน้นพนักงานตลอดอายุการใช้งานกับ บริษัท ในการ์เซียโวลต์เมเยอร์ศาลอุทธรณ์ New Mexico กล่าวว่าสูตรในการคำนวณส่วนแบ่งสมรสควรรวมถึงการจ้างงานที่เกิดขึ้นก่อนการให้สิทธิในหุ้น (เช่นใน Hug) ถ้าการจ้างงานนั้นเป็นปัจจัยหนึ่งในการตัดสินใจที่จะให้สิทธิ์ แต่ถ้าสิทธิเลือกได้รับเพียงอย่างเดียวเป็นแรงจูงใจในการจ้างงานในอนาคตและความพยายามที่ชุมชนร่วมกันของตัวเลือกควรจะสะท้อนเฉพาะระยะเวลาจากข้อตกลงตัวเลือกจนกว่าจะถึงวันที่ตัด (เช่นในการแต่งงานของแฮร์ริสันใหม่, 179 Cal. App 3d 1216, 225 Cal. Rptr. 234 (1986)) ศาลจัดขึ้น ศาลไม่มีข้อสรุปประการใด Garcia v. Mayer, 920 P.2d ที่ 525-26 ใน Salstrom โวลต์ Salstrom, Minnesota ศาลอุทธรณ์ถือได้ว่ากฎเวลาที่กำหนดไว้ในกอดควรใช้เป็นจุดเริ่มต้นสำหรับการกำหนดส่วนของตัวเลือกที่เป็น nonmarital อย่างไรก็ตามการปรับเปลี่ยนกฎอาจได้รับการประกันเพื่อให้สอดคล้องกับวันที่ตัดบัญชีมินเนโซตาที่แตกต่างกันออกไป สะท้อนให้เห็นว่าศาล Hug เตือนว่าสูตรที่เหมาะสมในกรณีใดก็ตามขึ้นอยู่กับข้อเท็จจริงเฉพาะของกรณีดังกล่าวและเพื่อวัตถุประสงค์ในการให้บริการโดยตัวเลือกหุ้นในสถานการณ์นั้น ในการสมรสสั้น ๆ ศาลสูงวอชิงตันได้กล่าวถึงสถานการณ์ที่ลูกจ้างมีตัวเลือกหุ้นหลายหุ้นที่ได้รับสำหรับการให้บริการในอนาคตและจะถือครองเป็นระยะ ๆ หลังจากวันที่ทำการจัดหาทรัพย์สินของชุมชน ตัวเลือกแรกที่จะได้รับหลังจากวันที่ตัดสิทธิเป็นส่วนหนึ่งส่วนหนึ่งของการสมรสและส่วนหนึ่งส่วนที่ไม่ได้สมรสและควรใช้กฎเวลากับตัวเลือกนี้ศาลจึงตัดสินใจ นอกจากนี้ยังมีการจัดให้มีขึ้นอีกด้วยว่าทางเลือกเพิ่มเติมที่ได้รับจากการให้บริการในอนาคตและซึ่งจะมีผลต่อตัวเลือกแรกคือการไม่ได้สมรส หลายตัวเลือกหุ้นที่ได้รับสำหรับเสื้อกั๊กบริการในอนาคตอย่างต่อเนื่องไม่พร้อมกันศาลอธิบาย 890 P.2d ที่ 17 ศาลจะจัดประเภทตัวเลือกที่ได้รับหลังจากวันที่ตัดเชือกกฎทั่วไปคือการสมรสในการสมรสไม่รวมถึงสิทธิเลือกที่จะได้รับแก่คู่สมรสหลังจากวันที่ทำการซื้อทรัพย์สินทางเพศ Ettinger v. Ettinger, 637 P.2d 63 (Okla 1981) (ศาลพิจารณาคดีไม่มีอำนาจสั่งให้คู่สมรสแต่ละรายได้รับดอกเบี้ยครึ่งหนึ่งในตัวเลือกหุ้นทั้งหมดที่สามีอาจได้รับในอนาคตจากตัวเลือกนายจ้างในปัจจุบันของเขา ที่ยังไม่ได้ดำรงอยู่ไม่ใช่ทรัพย์สินที่ได้รับระหว่างสมรส) ดูเพิ่มเติมในการแต่งงานของ Hug, 201 Cal Rptr ที่ 685 n.4 (dicta อ้างสิทธิชุมชนในตัวเลือกหุ้นให้แก่คู่สมรสของพนักงานหลังจากเลิกสมรสจะเก็งกำไรเกินไป) อย่างไรก็ตามใน Pascale v. Pascale ศาลชั้นสูงชี้ว่าตัวเลือกที่อนุญาตให้คู่สมรสได้รับในระหว่างการแต่งงานเป็นสมบัติของคู่สมรสแม้ว่าตัวเลือกเหล่านี้จะได้รับหลังจากวันที่ตัดตอนมาแล้วก็ตาม กฎของสายสว่างที่กำหนดวันตัดตอนไม่ควรป้องกันทรัพย์สินที่ได้รับหลังจากวันที่ตัดสิทธิจากการแจกจ่ายหากได้รับเป็นรางวัลสำหรับความพยายามที่ใช้จ่ายในระหว่างการสมรสศาลได้ให้เหตุผล เช่นเดียวกับผลประโยชน์บำเหน็จบำนาญที่ได้รับในระหว่างสมรส แต่ได้รับหลังจากสิ้นสุดการสมรสแล้วตัวเลือกหุ้นที่ได้รับหลังจากสมรสได้สิ้นสุดลง แต่ได้รับจากความพยายามที่ใช้จ่ายในระหว่างการแต่งงานควรเป็นไปตามการกระจายอย่างเท่าเทียมกัน ดู Goodwyne โวลต์ Goodwyne (ไม่ใช่ข้อผิดพลาดในการเลือกหุ้นหุ้นเป็นทรัพย์สินของชุมชนเมื่อพนักงานได้รับมันบางส่วนสำหรับการทำงานในระหว่างการแต่งงานแม้ว่าจะได้รับหลังจากการสลายตัวของชุมชน) เกิดอะไรขึ้นถ้าศาลละเว้นตัวเลือกสต็อกศาลพิจารณาคดีที่แจกจ่ายทรัพย์สินเมื่อเลิกสมรสไม่สามารถละเลยตัวเลือกหุ้นที่คู่สมรสได้รับในระหว่างการสมรส Demler โวลต์ Demler, 836 S. W.2d 696 (Tex. Ct. App. 1992) Kapfer โวลต์ Kapfer, 187 W. Va. 396, 419 S. E.2d 464 (1992) Demler โวลต์เดอร์เลอร์ศาลเท็กซัสศาลอุทธรณ์ได้ตัดสินว่าศาลพิจารณาคดีผิดพลาดโดยไม่สามารถแบ่งตัวเลือกหุ้นของสามีได้แม้ว่าจะอ้างว่าภรรยาไม่ได้นำหลักฐานที่จะอนุญาตให้มีการแบ่งแยกอย่างเหมาะสม สามียอมรับว่าตัวเลือกหุ้นของพนักงานอาจเป็นทรัพย์สินของชุมชนภายใต้การแบ่งแยกตามที่ศาลเห็น เนื่องจากหน้าที่ตามกฎหมายที่จะแบ่งทรัพย์สินเป็นข้อบังคับมันเป็นข้อผิดพลาดในการพิจารณาคดีศาลไม่ทิ้งตัวเลือกในการหย่าร้างของคำสั่ง ใน Kapfer v. Kapfer ศาลเวสต์เวอร์จิเนสส์ระบุว่าเนื่องจากทางเลือกของสามีได้มาระหว่างการสมรสพวกเขาควรได้รับการพิจารณาจากศาลพิจารณาคดี สังเกตว่าข้อมูลขาดข้อมูลที่เพียงพอในการกำหนดมูลค่าของพวกเขาหรือว่ามูลค่าเท่าไหร่ที่ควรได้รับการพิจารณาว่าเป็นสมบัติของคู่สมรสศาลจึงคุมขังคาพิพากษาเพื่อให้ศาลพิจารณาคดีพัฒนาบันทึกโดยพยานผู้เชี่ยวชาญหากจำาเป็นเพื่อจำแนกและให้ความสำคัญกับตัวเลือกต่างๆ ในขณะที่แสดงความลังเลใจในการกำหนดวิธีการเฉพาะสำหรับการประเมินและการหารตัวเลือกต่างๆศาลได้ตั้งข้อสังเกตว่าศาลพิจารณาคดีควรปฏิบัติตามหลักเกณฑ์ในวงกว้างซึ่งระบุไว้ในกรณีก่อนหน้าสำหรับการแจกจ่ายเงินบำนาญ วิธีการศาลมีค่าตัวเลือกหุ้นเพียงไม่กี่การตัดสินใจได้ tackled ปัญหาของวิธีการเลือกตัวเลือกหุ้น ในรัฐแมรี่แลนด์ซึ่งการประเมินมูลค่ามีผลบังคับใช้ในทุกกรณีศาลอุทธรณ์กลางศาลได้รับทราบว่าตัวเลือกที่ไม่สามารถยกเลิกได้ไม่สามารถมีมูลค่าตลาดไม่ถูกต้อง แต่ศาลยืนยันว่าตัวเลือกดังกล่าวยังคงเป็นทรัพยากรทางเศรษฐกิจเทียบเท่ากับผลประโยชน์เงินบำนาญที่ สามารถกำหนดค่าได้ ค่าดังกล่าวสามารถคำนวณได้โดยพิจารณาจากมูลค่าตลาดในวันหย่า (Marylands valuation date) หักด้วยค่าใช้จ่ายสำหรับพนักงานในการใช้สิทธิดังกล่าว กรีนโวลต์กรีนเห็นด้วยริชาร์ดสันโวลต์ริชาร์ดสัน (มูลค่าของตัวเลือกในการซื้อหุ้นที่ซื้อขายในตลาดหลักทรัพย์เป็นความแตกต่างระหว่างต้นทุนของตัวเลือกการออกกำลังกายและมูลค่าของหุ้น) ศาลอุทธรณ์มลรัฐมิชิแกนมีลักษณะการคำนวณค่าเป็นงานที่น่าเกรงขามซึ่งให้โอกาสที่เป็นไปได้มากและข้อ จำกัด เกี่ยวกับตัวเลือกหุ้น Everett v. Everett, 195 Mich. App. 50, 489 N. W.2d 111, 113 (1992) ในกรณีนี้สามีขอให้ศาลพิจารณาว่าจะใช้ทางเลือกทั้งหมดของตนมูลค่าปัจจุบันของตัวเลือกหุ้นควรคำนวณด้วยการลบค่าสิทธิออกจากราคาตลาดของหุ้นในวันที่ที่กำหนดโดยการพิจารณาคดี ศาลพิจารณาแล้วแต่ศาลเห็นสมควร ผลกระทบทางภาษีจากการใช้สิทธิในการใช้สิทธิควรได้รับการพิจารณาเมื่อประเมินค่าใช้จ่ายพวกเขาศาลสั่ง มันเพิ่มว่าถ้าราคาตลาดของหุ้นต่ำกว่าต้นทุนตัวเลือกแล้วตัวเลือกจะไร้ค่าและไม่จำเป็นต้องได้รับการจัดสรร ศาลส่วนใหญ่มีการประเมินโดยเลี่ยงการโดยใช้วิธีการบางอย่างในการแจกจ่ายที่รอการตัดจำหน่าย (อธิบายไว้ด้านล่าง) ยกตัวอย่างเช่นในการแต่งงานของ Hug ศาลปฏิเสธข้อโต้แย้งของสามีว่าศาลพิจารณาผิดพลาดในการไม่สามารถกำหนดมูลค่าของหุ้นของตนได้ ศาลได้ชี้แจงถึงประโยชน์ที่ได้รับเมื่อตระหนักถึงแม้ว่าจะไม่สามารถประเมินมูลค่าได้ ศาลจะกระจายตัวเลือกสต็อคได้อย่างไร มูลค่าปัจจุบันของตัวเลือกถูกแจกจ่ายในช่วงเวลาหย่าร้างใน Richardson v. Richardson ที่คู่สมรสแต่ละคนได้รับครึ่งหนึ่งของมูลค่าของตัวเลือกที่ครบกำหนด แต่ยังไม่ได้ดำเนินการ ตามการแต่งงานใหม่ของ Hug การแจกจ่ายทันทีการมอบรางวัลให้แก่พนักงานและการหักล้างทรัพย์สินกับคู่สมรสคนอื่น ๆ ถือเป็นแนวทางที่ยุติธรรมที่สุดหากตัวเลือกดังกล่าวมีการซื้อขายในตลาดหลักทรัพย์แห่งประเทศไทยหรือสามารถหามูลค่าได้แม้กระทั่งสำหรับตัวเลือกที่ยังไม่สามารถใช้สิทธิได้ ศาลบอกว่าความเสี่ยงของการสูญเสียเนื่องจากการบอกเลิกหรือสาเหตุอื่น ๆ เกิดขึ้นได้ดีที่สุดโดยคู่สมรสของพนักงาน การกระจายสินค้ารอตัดจำหน่าย ศาลส่วนใหญ่ต้องการให้มีการแจกจ่ายที่รอการตัดบัญชีเนื่องจากมีความเป็นไปได้ว่าอาจมีการใช้ตัวเลือกต่างๆ ยกตัวอย่างเช่นเมื่อศาลรัฐอิลลินอยส์ถือได้ว่าตัวเลือกหุ้นที่ไม่สามารถโอนได้มีการเก็งกำไรมากเกินไปในการจำแนกเป็นทรัพย์สินอย่างไรก็ตามศาลอนุญาตให้มีการคุมขังไว้จนกว่าจะถึงเวลาที่ตัวเลือกถูกใช้หรือหมดอายุลง ถ้าและเมื่อตัวเลือกถูกใช้สิทธิศาลพิจารณาคดีจะมีดุลยพินิจในการจัดสรรส่วนแบ่งกำไรที่เกิดขึ้นจากการทำธุรกรรมดังกล่าวให้แก่คู่สมรสแต่ละคนอย่างเหมาะสม ในการแต่งงานของ Moody, 457 N. E.2d ที่ 1027 สอดคล้องในการแต่งงานของ Frederick, 218 ป่วย App. 3d 533, 578 N. E.2d 612 (1991) วิธีการที่แตกต่างกันได้ถูกใช้สำหรับการกระจายแบบรอตัดบัญชีต่อไปนี้คือตัวอย่างบางส่วนของแนวทางที่แตกต่างกันในการกระจายตัวรอการตัดบัญชีตัวเลือกหุ้น: ในการแต่งงานครั้งใหม่ของไอแซค, ศาลพิจารณาคดีถูกสั่งให้เก็บรักษาเขตอำนาจศาลเพื่อวัตถุประสงค์ในการจัดสรรเงินที่ได้จาก wifes ตัวเลือกหุ้นถ้าและเมื่อพวกเขาถูกใช้สิทธิ ใน De Jesus v. De Jesus ภรรยาได้รับสิทธิในการใช้สิทธิเลือกหุ้นของสามีครึ่งหนึ่งเมื่อครบกำหนด เมื่อหกสิบวันก่อนที่จะมีสิทธิซื้อหุ้นได้ตามจำนวนที่ระบุไว้นายจ้างต้องแจ้งให้นางทราบเป็นลายลักษณ์อักษรถึงวันที่สิทธิในการซื้อหุ้นเพิ่มทุนจำนวนหุ้นที่สามารถซื้อได้และจำนวนเงินที่ต้องใช้ในการจัดหาเงินทุนดังกล่าว ซื้อ. ถ้าภรรยาต้องการจะซื้อสินค้าภายใน 30 วันนับจากวันที่ได้รับหนังสือบอกกล่าวเธอจะต้องแจ้งให้เขาทราบเป็นลายลักษณ์อักษรถึงการเลือกตั้งของเธอเพื่อให้ได้รับส่วนที่เกี่ยวกับการสมรส (จำนวนหุ้นที่ซื้อได้ทั้งหมด 50 หุ้นหรือน้อยกว่าที่เธอเลือกซื้อ ) และส่งหนังสือแจ้งการโอนเงินหรือเช็คแคชเชียร์ด้วยจำนวนเงินที่เพียงพอในการซื้อหุ้น สามีก็จะต้องซื้อและถือหุ้นเป็นกรรมาธิการที่สร้างสรรค์สำหรับภรรยาจนกว่าหุ้นจะถูกโอนไปให้เธอ ถ้าเธอเลือกที่จะไม่ใช้สิทธิซื้อหุ้นทั้งหมดหรือบางส่วนหรือไม่ตอบกลับคำบอกกล่าวภายใน 30 วันสามีจะมีสิทธิซื้อหุ้นทั้งหมดหรือบางส่วนเพื่อประโยชน์ของตนเอง สามีไม่จำเป็นต้องดำเนินการจ้างงานต่อไปและหากสิทธิในการเลือกตัวเลือกนี้ล้มเหลวในการเป็นผู้ใหญ่หรือถูกริบสิทธิ์ในการดื่มด่ำก็จะยุติลงเช่นกัน ใน Smith v. Smith คำสั่งให้สามีมีสิทธิตัดสินใจว่าจะใช้สิทธิใด ๆ หรือไม่ ถ้าเขาทำเช่นนั้นเขาจะแจ้งให้ภรรยาทราบและเธอจะมีเวลา 30 วันในการจัดหาเงินสดให้เขาเพื่อซื้อดอกเบี้ยครึ่งตัวในนามของเธอ ถ้าเธอไม่ได้ให้เงินเธอก็สละสิทธิ์ในการเลือกตัวเลือกหนึ่งในครึ่ง คู่สัญญาแต่ละฝ่ายจะต้องจ่ายส่วนแบ่งรายได้จากภาษีสำหรับตัวเลือกต่างๆ ศาลพิจารณาคดียังคงมีอำนาจในการกำหนดคำถามเกี่ยวกับการกำจัดตัวเลือกต่างๆ ในกรีนโวลต์กรีนศาลเน้นย้ำว่าไม่ควรมีการแจกจ่ายที่บังคับให้มีการบังคับใช้ตัวเลือกอย่างมีประสิทธิภาพเนื่องจากการกระทำดังกล่าวจะทำให้พนักงานมีสาระสำคัญของสิทธิในทรัพย์สินของตนในการเลือกว่าจะซื้อหุ้นหรือไม่ . ในเวลาที่มีการหย่าร้างให้ศาลพิจารณาคดีควรกำหนดเปอร์เซ็นต์ที่ควรได้รับผลประโยชน์จากการเลือกปฏิบัติหากเป็นและเมื่อมีการใช้ตัวเลือก ในเฉินโวลต์เฉินพระราชกฤษฎีกากำหนดให้สามีต้องจ่ายเงินครึ่งหนึ่งของกำไรสุทธิให้กับภรรยาโดยเร็วที่สุดหลังการขายหุ้นที่ซื้อผ่านตัวเลือกหุ้นของพนักงาน หากหุ้นยังคงมีอยู่ไม่ถึง 18 เดือนหลังจากการใช้สิทธิซื้อหุ้นดังกล่าวภรรยาสามารถเลือกที่จะชำระค่าหุ้นตามราคาหุ้นในขณะนั้นได้ สามียังต้องให้การปรึกษากับภรรยาและแบ่งปันการออมภาษีกับเธอ ใน Callahan โวลต์ Callahan ศาลสร้างความเชื่อมั่นที่สร้างสรรค์ภายใต้การที่สามีจะถือ 25 ตัวเลือกหุ้นของเขาในความโปรดปรานของภรรยา ศาลสั่งให้สามีใช้เวทมนตร์ร่วมกันในการเลือกทางเลือก แต่เพียงอย่างเดียวในทิศทางของเธอ แต่เธอต้องจัดหาเงินทุนที่จำเป็นหรือสั่งให้เขานำหุ้นนั้นไปจำนำหุ้นเพื่อซื้อทางการเงิน หลังจากการออกกำลังกายของหุ้นของเธอเธออาจมีสต็อกหรือเงินที่ได้รับหลังจากการขายโอนไปให้เธอ ในการสมรสของมิลเลอร์สามีต้องมีสิทธิที่จะใช้สิทธิและภรรยาจะได้รับส่วนแบ่งผลกำไรหรือเงินที่ได้รับจากการใช้สิทธิเมื่อหักภาษีและค่าใช้จ่ายแล้ว ใน Salstrom โวลต์ Salstrom ศาลชี้ให้เห็นว่าตัวเลือกอาจถูกแบ่งออกเป็นระยะเวลาการจำหน่ายเช่นเดียวกับที่ใช้สำหรับผลประโยชน์เงินบำนาญ แต่มันก็ไม่ได้ให้รายละเอียดเกี่ยวกับสูตรที่แน่นอนที่จะใช้เป็นผู้พิพากษาศาลครอบครัวและคู่สัญญาทั้งสองฝ่าย การหย่าร้างมีดุลพินิจในการสั่งซื้อเกือบทุกรูปแบบที่เป็นไปได้ไม่ว่าจะเป็นข้อตกลงขั้นสุดท้ายหรือเป็นการจัดช่วงระหว่างการดำเนินคดี ในรัฐสมบัติของชุมชนไม่มีข้อตกลงก่อนสมรสในทางตรงกันข้ามคู่สมรสแต่ละคนเป็นเพราะทรัพย์สิน (หรือมูลค่าทางเศรษฐกิจของ) สิ่งที่พวกเขาเข้ามาในการสมรสกับ (ในขอบเขตที่ไม่ได้รวมกับทรัพย์สินสมรส) บวกครึ่งหนึ่งของกำไรหรือขาดทุนใน ความมั่งคั่งระหว่างการแต่งงาน ดังนั้น 5050 เมื่อกำไรและขาดทุนไม่คุ้มค่าแน่นอน อาจมีหนี้สินบางส่วนในการชำระหนี้สินที่ได้รับมอบหมายและการสมรสหรือการเลี้ยงดูบุตรกับสิ่งนั้น หากความชื่นชมหุ้นของพนักงานในช่วงแต่งงานไม่ได้ทำให้เกิดความมั่งคั่งของคู่รักก็มักจะทำให้รู้สึกดีที่สุดสำหรับพนักงานในการเก็บสต็อกทั้งหมดและคู่สมรสของตนเพื่อให้มีเงินสดเพิ่มหรือสินทรัพย์อื่น ๆ . ในทางกลับกันถ้าสต็อกของพนักงานถูกสร้างขึ้นเป็นกลุ่มของอสังหาริมทรัพย์สมรสส่วนที่ไม่เป็นไปได้ดังนั้นพวกเขาจะต้องมากับวิธีการที่แตกต่างกัน แบ่งหุ้นใหม่ 5050 (อาจได้รับการชื่นชมใหม่) ซึ่งอาจมีการเปลี่ยนแปลงเล็ก ๆ น้อย ๆ เพื่อทำให้อสังหาริมทรัพย์โดยรวมดีขึ้นอย่างถูกต้องอาจเป็นไปได้ว่าคู่สมรสที่ไม่ใช่พนักงานขายหุ้นของตนเพียงอย่างเดียวไม่ว่าจะกลับไปที่ บริษัท หรือในตลาดรองขณะที่พนักงานยังคง ใส่ข้อตกลงว่าหุ้นยังคงเป็นทรัพย์สินร่วมกันของพวกเขาแม้หลังจากที่พวกเขาหย่าและพวกเขาจะได้รับการชดเชยเมื่อหุ้นจะกลายเป็นขายหรือโอนได้ ที่อาจอยู่ในความไว้วางใจ, LLC ฯลฯ แต่ก็สามารถทำได้โดยการเป็นเจ้าของหุ้นเป็นผู้เช่าร่วมกันผู้เช่าทั่วไปหรือเพียงแค่ในชื่อพนักงาน แต่ภายใต้ข้อผูกพันตามสัญญาหรือคำสั่งศาลที่เกี่ยวกับการกระจายการขายใด ๆ . ถ้าทั้งคู่และผู้พิพากษาไม่สามารถจัดเตรียมข้อตกลงอื่น ๆ ได้ค่าเริ่มต้นก็คือการขายสิ่งที่สามารถขายได้แล้วแบ่งเป็นเงินสดการผูกปมคือหลาย บริษัท มีข้อ จำกัด ในการโอนเงินเพื่อให้ บริษัท สามารถเข้ามาซื้อ หุ้นแทนการโอนไปยังคู่สมรสหรือขายให้กับบุคคลภายนอก บางคนให้เหตุผลว่าการซื้อคืนจะมีมูลค่าต่ำมากหรือสต็อกจะถูกริบ มีกฎหมายบางกรณีเกี่ยวกับเรื่องนี้และข้อ จำกัด ประเภทนี้มีผลบังคับใช้โดยไม่คำนึงถึงคำตัดสินของศาลครอบครัว บริษัท มีสิทธิ์ที่จะตัดสินว่าใครเป็นเจ้าของหุ้นและบันทึกความเป็นเจ้าของหุ้นต่อองค์กรของตนเอง กับการเริ่มต้นการทำธุรกิจร่วมกันโดยทั่วไปการถ่ายโอนไปยังคู่สมรสถือเป็นการโอนสิทธิพิเศษ แต่ดังนั้นจึงสามารถทำได้จนกว่าเอกสารการหย่าร้างถือเป็นที่สิ้นสุดพวกเขายังอยู่ในครอบครัวและยังคงอยู่ในบทบัญญัติการโอนดังกล่าว ธุรกิจครอบครัวโดยทั่วไปมากขึ้นหากได้รับการตั้งค่าตามกฎหมายที่เหมาะสม (มากที่สุด) จะมีข้อ จำกัด มากขึ้นและระบุว่าคู่สมรสล้มละลายเจ้าหนี้ ฯลฯ อาจไม่สามารถเป็นเจ้าของหุ้นในธุรกิจได้จนกว่าจะมีส่วนร่วมอย่างแข็งขันหรืออื่น ๆ เจ้าของเงียบโดยไม่มีสิทธิออกเสียงลงคะแนนมีส่วนร่วม ฯลฯ แม้ว่าจะไม่เหมาะที่จะเริ่มต้นธุรกิจใหม่ ๆ สามารถจัดการกับคนแปลกหน้าไม่เป็นที่รู้จักไม่รู้จักหรือไม่ค่อยรู้จักในฐานะผู้ถือหุ้นโดยเฉพาะอย่างยิ่งเจ้าของเงียบเนื่องจากเจ้าหน้าที่คณะกรรมการและนักลงทุนหลักดำเนินการแสดง ในทางตรงกันข้ามธุรกิจครอบครัวอาจทำให้คนเหล่านี้ยุ่งเหยิงและพยายามที่จะร่วมจัดการทุกสิ่งทุกอย่าง หากวางแผนอย่างดีการโอนหุ้นและการซื้อหุ้นคืนจะเป็นไปตามนั้นและพิจารณาการหย่าร้างความตายการไร้ความสามารถการหยุดชะงักการทุจริตและการล้มละลาย 890 Views middot ดูคำ UpVotes middot ไม่ได้สำหรับการสืบพันธุ์ middot คำตอบที่ร้องขอโดย Adam Gering ส่วนที่น่าสนใจมากของคำถามนี้คือมุมมองด้าน บริษัท เห็นได้ชัดว่า บริษัท ไม่ต้องการมีส่วนชดเชยในมือของคู่สมรสที่ไม่เป็นลูกจ้างคนเดิม หากคู่สมรสที่ไม่เป็นพนักงานที่เคยได้รับสิทธิในหุ้นหรือหุ้นก็อาจเป็นไปได้ที่อาจละเมิดข้อตกลงที่ไม่ได้ถ่ายโอนและเป็นตัวกำหนดสิทธิในการปฏิเสธสิทธิครั้งแรก (บริษัท สามารถซื้อหุ้นในสิ่งที่พวกเขาได้รับการประเมินโดยศาล) I039d ชอบฟังความคิดเห็นของทนายความด้านหลักทรัพย์เกี่ยวกับข้อกำหนดที่ บริษัท สามารถมีได้ล่วงหน้าและสิ่งที่พวกเขาสามารถทำได้ในระหว่างการจัดงานเพื่อปกป้องตัวเอง ส่วนของผู้ถือหุ้นสามารถอยู่ภายใต้ข้อตกลงก่อนสมรสหรือหลังคลอดได้ I039d ขอแนะนำให้ บ่อยครั้งที่ บริษัท มีคู่สมรสของท่านลงนามในข้อตกลงการให้สิทธิและคืนเงิน 83 (ข) การเลือกตั้งด้วยเช่นกันดังนั้นจึงน่าจะเป็นเรื่องง่ายที่จะเพิ่มการโพสต์พิธีสมรสกับกระบวนการนี้ กรมสรรพากรไม่พิจารณาตัวเลือกหุ้นชดเชยที่มีราคาประท้วงของ FMV ที่จะต้องมีมูลค่าที่ต้องเสียภาษีใด ๆ ไม่แน่ใจว่าศาลจะหย่าร้างกันหรือไม่เห็นคุณค่า การแพร่กระจายระหว่าง FMV ปัจจุบันกับราคาการประท้วงอาจถือได้ว่าเป็นมูลค่าของตัวเลือก มีรูปแบบให้เลือกตัวเลือกหุ้น แต่มักใช้สำหรับตัวเลือกของ บริษัท มหาชน หุ้นที่ไม่ได้รับการค้ำประกันที่ถูก จำกัด และตัวเลือกที่ไม่ได้เข้าร่วมทุนไม่ควรถือเป็นส่วนหนึ่งของพื้นที่สมรส หุ้นที่ได้รับสิทธิและตัวเลือกที่มีสิทธิจะรวมอยู่ด้วย อย่างไรก็ตามสินทรัพย์ไม่ได้แยกแต่ละ 5050 มูลค่าของที่ดินสมรสทั้งหมดแบ่ง 5050 (ในรัฐทรัพย์สินของชุมชน) และแยกสินทรัพย์ (ผู้ที่ได้รับซึ่งสินทรัพย์โดยเฉพาะหรือไม่ว่าจะขายเพื่อเงินได้สามารถแยก) จะเจรจาต่อรอง . ซึ่งหมายความว่าศาลจะต้องกำหนดมูลค่าให้แก่ตัวเลือกหุ้นหรือหุ้นที่ จำกัด คู่สมรส - พนักงานควรรักษาส่วนของผู้ถือหุ้นไว้ทั้งหมดหากเป็นไปได้ ปัญหาที่อาจเกิดขึ้นคือสิ่งที่เกิดขึ้นถ้าส่วนของ บริษัท นั้นมีมูลค่าไม่เท่ากันกับส่วนที่เหลือของอสังหาริมทรัพย์สมรสมีข้อพิพาทในการประเมินค่าของมันเป็นเรื่องยากที่จะประเมินค่า (บริษัท ไม่ให้ความร่วมมือ) ฯลฯ ตัวเลือกจะเป็น วางส่วนของ บริษัท ทั้งหมดหรือบางส่วนไว้ในทรัสต์หรือ LLC และให้สิทธิ์แก่คู่สมรสที่ไม่เป็นพนักงานที่มีลูกจ้างซึ่งเป็นอดีตคู่สมรสที่ยังคงควบคุมและมีสิทธิออกเสียง ความเห็นของผู้ที่ไม่ได้เป็นทนายความชอบที่จะมีทนายความทำคดีอาญาในประเด็นที่เหมาะสมยิ่งกว่านี้ที่นี่ 376 Views middot ไม่ได้สำหรับการทำซ้ำการแบ่งตัวเลือกหุ้นระหว่างการหย่าร้างในแคลิฟอร์เนียสินทรัพย์บางอย่างง่ายต่อการแบ่งแยกในการหย่าร้าง - การขายรถและการแบ่งกำไรโดยปกติจะไม่มีเกมง่ายๆ การแบ่งตัวเลือกหุ้นอาจมีความท้าทายที่เป็นเอกลักษณ์ ตัวเลือกหุ้นที่ไม่สามารถขายให้กับบุคคลที่สามหรือไม่มีมูลค่าที่แท้จริง (ตัวอย่างเช่นตัวเลือกหุ้นใน บริษัท เอกชนหรือตัวเลือกที่ไม่ได้ลงคะแนน) อาจเป็นเรื่องยากที่จะให้ความสำคัญและแบ่งแยก อย่างไรก็ตามศาลแคลิฟอร์เนียได้กำหนดวิธีการต่างๆในการหย่าร้างกันหลายวิธี ตัวเลือกหุ้นสามัญสมมุติฐาน Heres สถานการณ์ซิลิคอนวัลเลย์โดยทั่วไป: หนึ่งคู่สมรสที่ดินงานที่ดีทำงานให้กับ บริษัท เริ่มต้นขึ้นและเป็นส่วนหนึ่งของแพคเกจค่าตอบแทนได้รับตัวเลือกหุ้นภายใต้กำหนดการ vesting สี่ปี คู่สามีภรรยาไม่แน่ใจว่าการเริ่มต้นจะดำเนินต่อไปตามที่ได้รับซื้อหรือพับขึ้นเช่นเดียวกับ บริษัท อื่น ๆ อีกมากมายในหุบเขา ทั้งคู่ตัดสินใจหย่าและในระหว่างการอภิปรายเกี่ยวกับการแบ่งสินทรัพย์ตัวเลือกหุ้นเพิ่มขึ้น พวกเขาต้องการทราบว่าจะทำอย่างไรกับตัวเลือก แต่กฎไม่ชัดเจน ประการแรกพวกเขาจะต้องเข้าใจบางส่วนของฐานรากของสิทธิในทรัพย์สินสมรสในรัฐแคลิฟอร์เนีย ทรัพย์สินของชุมชนภายใต้กฎหมายของรัฐแคลิฟอร์เนียมีข้อสันนิษฐานว่าทรัพย์สินใด ๆ ซึ่งรวมถึงตัวเลือกหุ้นที่ได้มาตั้งแต่วันแต่งงานจนถึงวันที่คู่สัญญาจะแยกกันออกไป (ถือเป็นวันที่แยกจากกัน) ถือว่าเป็นทรัพย์สินของชุมชน ข้อสันนิษฐานนี้เรียกว่าข้อสันนิษฐานทั่วไปเกี่ยวกับชุมชน ทรัพย์สินของชุมชนถูกแบ่งเท่า ๆ กันระหว่างคู่สมรส (แบ่งเป็น 5050) ในการหย่าร้าง ทรัพย์สินแยกต่างหากไม่ได้เป็นส่วนหนึ่งของทรัพย์สินทางทหารซึ่งหมายความว่าคู่สมรสที่เป็นเจ้าของทรัพย์สินแยกต่างหากเป็นเจ้าของแยกต่างหากจากคู่สมรส (ไม่ได้ร่วมกัน) และจะเก็บไว้ภายหลังการหย่าร้าง ทรัพย์สินแยกต่างหากไม่อยู่ภายใต้การแบ่งแยกการหย่าร้าง ในแคลิฟอร์เนียทรัพย์สินแยกต่างหากรวมถึงทรัพย์สินทั้งหมดที่ได้มาโดยคู่สมรส: ก่อนแต่งงานด้วยของขวัญหรือมรดกหรือหลังจากวันที่แยก (ดูด้านล่าง) ดังนั้นโดยทั่วไปพูดใด ๆ ตัวเลือกหุ้นให้กับคู่สมรสของพนักงานก่อนที่จะแต่งงานหรือหลังจากที่คู่สมรสที่ถูกมองว่าคู่สมรสของพนักงานแยกทรัพย์สินและไม่อยู่ภายใต้การแบ่งในการหย่าร้าง วันที่แยกออกจากกันวันที่แยกเป็นวันที่สำคัญเนื่องจากกำหนดสิทธิในทรัพย์สินแยกต่างหาก วันที่แยกเป็นวันที่คู่สมรสคนหนึ่งตัดสินใจว่าการสมรสสิ้นสุดลงและจากนั้นได้ทำอะไรบางอย่างเพื่อนำไปสู่การตัดสินใจเช่นการย้ายออก คู่หย่าร้างจำนวนมากโต้แย้งวันที่ที่แน่นอนของการแยกเพราะอาจมีผลกระทบสำคัญที่สินทรัพย์ถือว่าเป็นทรัพย์สินของชุมชน (และอาจมีการแบ่งเท่า ๆ กัน) หรือแยกทรัพย์สินออกจากกัน ตัวอย่างเช่นตัวเลือกหุ้นที่ได้รับก่อนวันที่แยกได้รับการพิจารณาว่าเป็นทรัพย์สินของชุมชนและอยู่ภายใต้การแบ่งเท่า ๆ กัน แต่ตัวเลือกใด ๆ หรือทรัพย์สินอื่นที่ได้รับหลังจากวันดังกล่าวถือเป็นทรัพย์สินแยกต่างหากของคู่สมรสที่ได้รับ กลับมาสู่สมมุติฐานข้างต้นสมมติว่าไม่มีข้อโต้แย้งในวันที่แยกออกจากกัน อย่างไรก็ตามทั้งคู่พบว่าตัวเลือกบางตัวตกเป็นกรรมสิทธิ์ระหว่างการแต่งงานและก่อนวันที่แยกตัว ตอนนี้พวกเขาต้องพิจารณาว่านี่จะส่งผลอย่างไรต่อการแบ่งแยก Vest Versus Unvested Options เมื่อพนักงานเลือกตัวเลือกหุ้นพนักงานสามารถใช้ตัวเลือกในการซื้อหุ้นใน บริษัท ที่ราคานัดหยุดงานซึ่งเป็นราคาคงที่โดยปกติจะระบุไว้ในสัญญาอนุญาตเดิมหรือตัวเลือกหุ้นระหว่างนายจ้างและลูกจ้าง แต่สิ่งที่เกี่ยวกับตัวเลือกเหล่านั้นที่ได้รับในช่วงแต่งงาน แต่ไม่ได้รับก่อนวันที่แยกบางคนอาจคิดว่าตัวเลือกที่ไม่ได้รับการเลือกไม่มีค่าเนื่องจาก: พนักงานไม่มีการควบคุมตัวเลือกเหล่านี้และตัวเลือกที่ไม่ได้ลงคะแนนจะถูกทิ้งร้างเมื่อพนักงานลาออกจาก บริษัท พวกเขาไม่สามารถใช้ตัวเลือกเหล่านี้กับพวกเขา อย่างไรก็ตามศาลในรัฐแคลิฟอร์เนียไม่เห็นด้วยกับมุมมองนี้และถือได้ว่าแม้ว่าทางเลือกที่ไม่ได้รับการเสนอราคาอาจไม่มีมูลค่าตลาดในปัจจุบัน แต่ก็อาจมีการแบ่งแยกการหย่าร้าง ศาลตัดสินว่าส่วนใดของตัวเลือกนี้เป็นของคู่สมรสที่ไม่ใช่ลูกจ้างโดยทั่วไปศาลจะใช้หนึ่งในหลายสูตร (โดยปกติจะเรียกว่ากฎของเวลา) กฎสูตรเวลาหลักสองสูตรคือสูตร Hug 1 และสูตร Nelson 2 Before deciding which formula to use, a court may first want to determine why the options were granted to the employee (e. g. in order to attract the employee to the job, as a reward for past performance, or as an incentive to continue working for the company) as this will impact which rule is more appropriate. The Hug formula The Hug formula is used in cases where the options were primarily intended to attract the employee to the job and reward past services. The formula used in Hug is: DOH DOS ----------------- x Number of shares exercisable Community Property Shares DOH - DOE (DOH Date of Hire DOS Date of Separation DOE Date of Exercisability or vesting) The Nelson Formula The Nelson formula is used where the options were primarily intended as compensation for future performance and as an incentive to stay with the company. สูตรที่ใช้ในเนลสันคือ: DOG DOS ----------------- x จำนวนหุ้นสามัญที่ใช้สิทธิได้ของชุมชน DOG-DOE (DOG วันที่ให้สิทธิ์ DOS วันที่แยก DOE วันที่อายุความสามารถในการออกกำลังกาย ) มีสูตรเวลาอื่น ๆ อีกหลายแบบสำหรับตัวเลือกอื่น ๆ และศาลมีดุลพินิจในการตัดสินใจเลือกใช้สูตรใด (ถ้ามี) และวิธีแบ่งตัวเลือก โดยทั่วไปแล้วระยะเวลาระหว่างวันที่แยกออกไปและวันที่ตัวเลือกมีจำนวนน้อยกว่าเปอร์เซ็นต์โดยรวมของตัวเลือกที่จะถือเป็นทรัพย์สินของชุมชน For example, if a specific number of options vested one month after separation, then a significant portion of those shares would be considered community property subject to equal division (5050). อย่างไรก็ตามถ้าตัวเลือกที่ตกเป็นพาหะหลายปีหลังจากวันที่แยกจากกันเป็นเปอร์เซ็นต์ที่เล็กมากจะถือเป็นทรัพย์สินของชุมชน Distributing the options (or their value) After application of either time rule, the couple will know how many options each are entitled to. The next step then would be to figure out how to distribute the options, or their value. Say for example, its is determined that each spouse is entitled to 5000 stock options in the employee-spouses company there are several ways to make sure the non-employee spouse receives either the options themselves or the value of those 5000 stock options. ต่อไปนี้เป็นคำตอบที่พบได้บ่อยที่สุด: คู่สมรสที่ไม่ใช่พนักงานอาจให้สิทธิในการเลือกหุ้น 5000 หุ้นเพื่อแลกกับสินทรัพย์หรือเงินสดอื่น ๆ (ซึ่งจะต้องมีข้อตกลงระหว่างคู่สมรสซึ่งเป็นตัวเลือกที่คุ้มค่า) สำหรับ บริษัท มหาชนค่าหุ้นเป็นราคาที่สาธารณะและสามารถเป็นพื้นฐานของข้อตกลงของคุณได้ แต่สำหรับ บริษัท เอกชนอาจเป็นเรื่องยากที่จะระบุได้เล็กน้อย - บริษัท อาจมีการประเมินมูลค่าภายในที่สามารถให้ค่าประมาณที่ดี) The company might agree to have the 5000 stock options transferred to the non-employee spouses name. คู่สมรสของคู่สมรสอาจถือหุ้นของคู่สมรสที่ไม่เป็นลูกจ้างของตัวเลือก (5000) ไว้ใจในการลงทุนเมื่อซื้อหุ้นและหากสามารถขายได้คู่สมรสที่ไม่ใช่พนักงานจะได้รับการแจ้งเตือนและสามารถร้องขอส่วนของตนได้ ใช้แล้วขาย ข้อสรุปก่อนที่คุณจะตกลงที่จะให้สิทธิในตัวเลือกหุ้นของคู่สมรสของคุณคุณอาจต้องการพิจารณาการใช้สูตรกฎเวลากับตัวเลือกถึงแม้ว่าปัจจุบันอาจไม่มีค่าอะไรเลย You may want to retain an interest in these shares and the potential profits if the company goes public, andor the shares become valuable due to an acquisition or other circumstances, youll be glad you held on. พื้นที่ของกฎหมายครอบครัวนี้ค่อนข้างซับซ้อน หากคุณมีคำถามเกี่ยวกับการแบ่งตัวเลือกหุ้นคุณควรติดต่อทนายความกฎหมายครอบครัวที่มีประสบการณ์เพื่อขอคำแนะนำ แหล่งข้อมูลและบันทึกย่อหมายเหตุ 1. การแต่งงานของกอด (1984) 154 Cal. App. 3d 780. 2. Marriage of Nelson (1986) 177 Cal. App. 3d 150. Talk to a Divorce attorney.